Job, Recht und Personal im Alltag.
Umschulung, Förderung, Aufstiegsfortbildung und Rechte in der Ausbildung im Überblick.
Weiterbildung & Ausbildung
Einen Bildungsgutschein gibt es bei Arbeitslosigkeit, bei drohender Arbeitslosigkeit und ohne Berufsabschluss. Auch Beschäftigte können gefördert werden, dann zahlt der Betrieb meist mit. Was das Gesetz verlangt, welche Kosten die Agentur übernimmt und wie der Antrag abläuft.
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Weiterbildung & Ausbildung
Jede Ausbildung beginnt mit einer Probezeit von einem bis vier Monaten. In dieser Zeit dürfen Betrieb und Azubi ohne Frist und ohne Grund kündigen, aber nur schriftlich auf Papier. Was danach gilt, wann sich die Probezeit verlängert und wer trotzdem geschützt ist.
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Weiterbildung & Ausbildung
Eine Umschulung dauert meist zwei statt drei Jahre und endet mit derselben Kammerprüfung wie eine Ausbildung. Die Arbeitsagentur zahlt Lehrgang und Fahrten, dazu laufen Arbeitslosengeld oder Grundsicherungsgeld weiter, plus 150 Euro im Monat. Mit Rechenbeispiel, Kostentabelle und Checkliste.
13 Min. Lesezeit
Weiterbildung & Ausbildung
Mit Abitur oder abgeschlossener Berufsausbildung lässt sich eine Ausbildung meist um bis zu zwölf Monate kürzen, mit mittlerem Abschluss um bis zu sechs. Den Antrag stellen Betrieb und Azubi gemeinsam bei der Kammer. Welche Fristen gelten, wo die Untergrenze liegt und warum der Weg über die Anrechnung oft mehr Geld bringt.
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